精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾,囯产精品久久久久久久久久妞妞,一本色道无码道DVD在线观看,国产成人精品A视频一区,人妻少妇被猛烈进入中文字幕

會員登錄
還沒有賬號立即注冊

郵箱登錄

保持登錄

用第三方帳號直接登錄

返回

您可以選擇以下第三方帳號直接登錄工程建設(shè)網(wǎng),一分鐘完成注冊

登 錄 | 注 冊

我要投稿(工作時間:9:00-17:00)

投稿郵箱:sgqygl@chinacem.com.cn

聯(lián) 系 人:靳明偉

聯(lián)系電話:010-68576852

在線咨詢: 施工企業(yè)管理雜志靳編輯 施工企業(yè)管理雜志邵編輯 ×

工程建設(shè)網(wǎng)
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)管理雜志
PPP項目專題

正在建設(shè)中……

業(yè)務(wù)咨詢:(時間:9:00-17:00)

郵箱:manage@chinacem.com.cn

聯(lián)系人:張艷芳

聯(lián)系電話:010-68066858

在線咨詢: 中國工程建設(shè)網(wǎng)張編輯 中國工程建設(shè)網(wǎng)何編輯 中國工程建設(shè)網(wǎng)魏編輯

×
所在位置:首頁 > 企業(yè)管理 > 正文 企業(yè)管理

四年四圓夢 ——中冶建工2011-2015年紀(jì)事

發(fā)布日期:2015-05-11來源:本站編輯:張瑞晨

[摘要]2015年,對于中冶建工而言,是一個特殊的年份。這一年,以“科學(xué)發(fā)展和加快發(fā)展”為總目標(biāo)的“三五”發(fā)展期將以全面勝利而告終結(jié)。

  這一年,十八冶成立50周年,飽經(jīng)憂患的50年卻因最近5年的精彩,將“N”型軌道的右端高高揚起,合成了一條輝煌的折線。2006年9月后,十八冶已逐漸淡出人們的視野,中冶建工強勢崛起,迅速成為重慶建筑界的新星。不論是十八冶40年的歷史積淀成就了中冶建工近十年的江湖縱橫,還是十年的中冶建工續(xù)寫了十八冶40年的傳奇,二者之間的傳承關(guān)系卻昭昭然,二者若雙峰并峙的形象亦昭昭然——只不過不在同一個時間緯度而已。

  自2011年4月中冶建工更名為中冶建工集團,迄今剛好四年。四年里,有無數(shù)令人感動的細(xì)節(jié),“歡呼與吶喊,都是肺葉的振動”,正是這些細(xì)節(jié),共同畫圓了一個個夢。

  百億夢圓

  新世紀(jì)以來的很長時間,沉重的歷史債務(wù)、眾多的歷史遺留問題壓得當(dāng)時的中國十八冶喘不過氣來,為生存而奮斗是當(dāng)時五六年間的主旋律。至2006年,企業(yè)方才真正擺脫生存危機,兩年之后,董事長、黨委書記姚晉川在工作會上宣布,終于全部清償完所有內(nèi)外部債務(wù),共計4.79億元。暴雨般的掌聲響徹會議室,那是一個陽光明媚的冬日。

  到2010年,中冶建工順利完成“二五”發(fā)展目標(biāo),企業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值66億元,較之上年幾乎增長了1倍,新簽合同突破百億元大關(guān)。在謀劃下一個新的五年規(guī)劃時,姚晉川提出了營業(yè)收入、新簽合同、利潤、人均收入、經(jīng)濟增加值等八個翻番的總體目標(biāo)。初聽這一宏大的目標(biāo),無不心生疑竇,認(rèn)為不是一個神話,便不過是激勵士氣之舉,就像望梅止渴的典故。

  但事實很快打消了人們的疑慮。借助政府保障性住房建設(shè)的東風(fēng),2011年中冶建工獲得“井噴式發(fā)展”(姚晉川語),當(dāng)年實現(xiàn)總產(chǎn)值133.3億元,較之上年正好翻了一番,五年的目標(biāo)竟一年完成!當(dāng)年新簽合同同比增長28%,達到151億元。是年4月,中冶建工更名為中冶建工集團,自此,正式跨入百億企業(yè)集團行列。1986年,當(dāng)年的十八冶產(chǎn)值規(guī)模首次突破億元大關(guān),2003年突破10億元大關(guān),達到12.3億元,從1億到10億,整整花費了17年的光陰;從10億到2011年的100億,不過8年,僅是前者的一半。年利潤千萬元只是曇花一現(xiàn)地出現(xiàn)在1988年,創(chuàng)紀(jì)錄地達到1244萬元,成為一個孤立的絕高峰;2004年,成為連續(xù)虧損十余年之后盈利的第一年——可憐的190萬元,一年后卻飛速地達到2592萬元;2009年首次盈利億元。從千萬級到億級,如果從新世紀(jì)算起,用了四年時間,如果從十八冶算起,則是15年。但當(dāng)2014年利潤突破5億元時,從1到5,卻僅用了5年。在這里,數(shù)據(jù)就是一個企業(yè)活生生的歷史,因為浸染了歲月的風(fēng)塵、人世的滄桑而格外動人。

  這就是中冶建工所呈現(xiàn)的加速運動,產(chǎn)值的變化作出了另一個例證。2009年產(chǎn)值37.88億元,2010年幾乎翻番,2011年再次翻番,,不過。富有意味的是,從“二五”規(guī)劃的元年2006年起,中冶建工統(tǒng)計數(shù)據(jù)的單位從“萬元”過渡到了“億元”,顯示了一個量級的變化和進步。

  2011年之后,中冶建工產(chǎn)值和新簽合同在百億基礎(chǔ)上以“小步慢跑”的方式穩(wěn)步增長,并保持在重慶百強企業(yè)前20位,重慶納稅50強企業(yè)前30位。2014年,公司人均收入近9萬元,由此宣告“三五”戰(zhàn)略規(guī)劃的“八個翻番”目標(biāo)的全部實現(xiàn)。

  大廈夢圓

  2013年1月,新落成的中冶建工大廈迎來首批客人——公司副處級以上離退休老領(lǐng)導(dǎo),在氣氛熱烈的茶話會上,原十八冶總經(jīng)理郭殿英滿懷深情地說,十八冶人一直有一個夢想,就是建起一棟大樓來,蓋它個18層:“十八冶嘛!這個夢想從租住重鋼的紅樓就有,直到搬進自己建的石坪橋特1號小院,一直有。今天,這個夢想終于實現(xiàn)了,竟然還不止十八層!”滿屋子贊同的掌聲和笑聲打斷了老經(jīng)理的發(fā)言。

  由此可見,有一棟自己的大樓,竟是幾代十八冶人、中冶建工人的共同夢想。這其實也是姚晉川的夢想。2010年12月,中冶建工選址大渡口建橋工業(yè)園,開工建設(shè)中冶建工設(shè)計研發(fā)大廈,大廈占地40畝,建筑面積8萬平方米。“興建中冶建工設(shè)計研發(fā)大廈,表明中冶建工將堅定不移地走EPC工程總承包之路,堅定不移地做強做大以工程設(shè)計為代表的全流程主體專業(yè),堅定不移地開展自主創(chuàng)新、推動建筑科技的不斷進步,堅定不移地以高端建筑市場為目標(biāo)打造一流企業(yè)集團。”姚晉川在開工儀式上如是說。

  2012年12月29日,距開工儀式剛好兩年,中冶建工總部遷入新居,大廈正式更名為中冶建工大廈。這座以魯班鎖造型的巨型建筑以挺拔、肅穆的姿態(tài)矗立于建橋園區(qū),成為這片古老土地的新地標(biāo),成為中冶建工歷史上又一座豐碑,標(biāo)志著一個新時代的來臨。

  2014年12月,經(jīng)過中國建筑業(yè)協(xié)會大評委團通過,中冶建工大廈獲得中國建設(shè)工程魯班獎,這是重慶直轄市當(dāng)年唯一的魯班獎,也是中冶建工的第五座魯班獎。

  特級夢圓

  資質(zhì),是一個企業(yè)的PASS,一個最為重要的生存指標(biāo)。作為施工總承包一級企業(yè),中冶建工已有很長的年歲了。但當(dāng)一個個民營建筑公司也悄然擁有一級資質(zhì),當(dāng)重慶雨后春筍般長出多達數(shù)以百計的一級建筑企業(yè)的時候,泛濫的一級資質(zhì)已經(jīng)不能體現(xiàn)企業(yè)的價值和身份了。另一方面,愈發(fā)規(guī)范的建筑市場不斷提高入圍門檻,許多高端項目、大體量工程都只向特級企業(yè)開放,資質(zhì)就這樣一度成了中冶建工轉(zhuǎn)型和持續(xù)發(fā)展的瓶頸。

  “資質(zhì)問題必須解決,再難也要解決。”姚晉川早在企業(yè)剛走出困境的“二五”初期就敏銳地意識到這一問題的重要性,所以將特級資質(zhì)作為重要的企業(yè)愿景目標(biāo)。“國內(nèi)一流、重慶第一的工程總承包特級企業(yè)”,在2006年年初提出的時候還稱之為發(fā)展“遠(yuǎn)景”,“遠(yuǎn)景”究竟有多遠(yuǎn)?

  2012年年中,中冶建工開始接觸甘肅省人防設(shè)計院,洽商吸收合并事宜,這是姚晉川資質(zhì)升特戰(zhàn)略的第一步。直至次年5月,經(jīng)過一年的艱苦談判和反復(fù)博弈,中冶建工以吸收合并的方式將甘肅省人防設(shè)計院收入囊中,以此為班底組建成立中冶建工甘肅勘察設(shè)計院,從而擁有了西北五省唯一一個人防設(shè)計甲級資質(zhì)。以此為序幕,中冶建工吹響了資質(zhì)升特的進軍號角。

  2014年5月,一舉獲取房屋建筑工程施工總承包特級資質(zhì),這,并非資質(zhì)升級的全部,謀大事者正放眼全局。2015年3月,捷報再傳,公司成功獲得冶煉工程施工總承包特級資質(zhì),成為重慶地區(qū)名副其實的唯一“雙特”建筑企業(yè)。不到一個月,中冶建工順利獲取公路工程總承包一級資質(zhì),高速公路、高等級公路的建設(shè)由此將成為中冶建工的重要施工領(lǐng)域。上世紀(jì)80年代,十八冶的有識之士曾上書公司決策層,建議企業(yè)轉(zhuǎn)型,進入京津和江浙地區(qū)剛剛興起的高速公路建設(shè),彈指間,已是30年時光漫流。

  以“雙特”為基礎(chǔ),以公路一級、鋼結(jié)構(gòu)一級等多個總承包一級為支撐,以建筑、人防、冶金三個設(shè)計甲級和勘察甲級為補充的完善資質(zhì)體系就此建成;而堅定不移走EPC工程總承包之路的企業(yè)發(fā)展愿景也在此彰顯。

  在耀眼的資質(zhì)輝映下,正是企業(yè)實力的快速增長:中冶建工現(xiàn)已擁有30余個分、子公司,包括重慶、甘肅、天津三個勘察設(shè)計院;擁有西南地區(qū)最大的鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)加工基地;擁有重慶最大的移動式吊車——650噸履帶式起重機,以及全系大型吊裝設(shè)備;擁有年產(chǎn)200萬立方米的混凝土生產(chǎn)線,包括2014年兼并的禾遠(yuǎn)混凝土公司;擁有97項核心技術(shù)、331項專利授權(quán),35項科技成果經(jīng)過省部級鑒定,國家工法4部,獲省部級認(rèn)定工法25部。

  資質(zhì)體系建設(shè)的成功,恰是中冶建工“加強中間,做強主業(yè),延伸兩端,提升價值”的總戰(zhàn)略的成功。

  海外夢圓

  歷年來,中冶建工以重慶為大本營,以天津公司為擴張北方市場的橋頭堡,并先后成立貴州公司、上海公司、四川公司、東莞公司,負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)營。2013年,又以甘肅勘察設(shè)計院為陣地,組建了甘肅公司,將經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)覆蓋至廣闊的西北地區(qū)。至此,中冶建工完成了對國內(nèi)建筑市場的經(jīng)營布局。

  但僅僅將目光囿于國內(nèi)市場,在這個全球化的時代,注定難以成為一個優(yōu)秀的企業(yè)。因此,走出國門,到國際建筑市場搶占一席之地早早地提上中冶建工決策層的重要議事日程。2009年,中冶建工以合作的形式,承接了利比亞扎維耶市住宅建設(shè)項目,開始了新一輪國際化旅程。這一次,與曾經(jīng)帶有濃厚計劃經(jīng)濟色彩的開赴贊比亞已迥然不同,可以說是一次沒有經(jīng)驗的先驅(qū)實驗。不期而至的利比亞戰(zhàn)爭,讓中冶建工人領(lǐng)會了國際建筑市場的波譎云詭。幸而在周密的部署之下,迅速撤離了那塊是非之地,將損失降至最低。真所謂“善陣者不敗,善敗者不亂”,殘酷的市場拼殺、白刃格斗練就了中冶建工超強的適應(yīng)能力。

  “雷厲風(fēng)行、說辦就辦、知難而進、不屈不撓、不達目的誓不罷休,”這是中冶建工倡導(dǎo)多年的“六大作風(fēng)”之首。因此沒有退縮的道理。中冶建工仍然將眼光盯住國際市場,只是增加了更多的冷靜和更強的風(fēng)險意識。2011年,中冶建工進入阿爾及利亞,先后承接了523套和660套住房建設(shè)任務(wù),逐步在東非站穩(wěn)腳跟,并以此探索國際項目的管理方法,積累管理經(jīng)驗。2013年,承接了格魯吉亞第比利斯青奧村公寓項目,進入歐洲市場;2014年,再度在非洲承接科特迪瓦總統(tǒng)安居工程第一階段500套住房建設(shè)項目。經(jīng)過五年的努力、反思和總結(jié),在審慎發(fā)展的總思路下,中冶建工終于蹚出了一條適合自身發(fā)展的國際項目管理道路。

  2014年,中冶建工海外公司正式成立,開拓海外業(yè)務(wù)成為新公司的歷史使命,也表明了中冶建工進軍海外,“不破樓蘭誓不回”的巨大決心和勇氣。隨著國家“一路一帶”戰(zhàn)略的落地,在絲路要塞格魯吉亞有著優(yōu)異表現(xiàn)的中冶建工,期待國際市場能夠帶來更多的驚喜,為企業(yè)發(fā)展帶來更多的機會——當(dāng)然,這已屬于另一個夢想的范疇了。

  本刊記者 吳少文

【相關(guān)閱讀】

專題策劃

資質(zhì)管理改革大家談

資質(zhì)管理改革大家談

近年,現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露,資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的不合理之處逐漸顯現(xiàn),資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止,擾亂了建筑市場的正常秩序。為此,各地建設(shè)主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè),交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀,提出資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)修訂的相關(guān)建議。

 

管理案例

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

推進基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù),不能像“群眾都過河了,你還在摸石頭”的慢,也要防止“腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”的亂,務(wù)必高屋建瓴,長遠(yuǎn)謀劃,做好推進組織架構(gòu)、人才隊伍、專項考核的頂層設(shè)計。

中國工程建設(shè)網(wǎng)首頁 | 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 管理案例 | 會議活動 | 施工企業(yè)管理雜志 | 我要投稿

版權(quán)所有:北京華信捷投資咨詢有限責(zé)任公司《施工企業(yè)管理》雜志社

地址:北京市西城區(qū)阜外大街22號外經(jīng)貿(mào)大廈6層?xùn)|區(qū)郵編:100037電話:010-68520349傳真:010-68570772E-mail:sgqygl@chinacem.com.cn

京公網(wǎng)安備 11010202007072號京公網(wǎng)安備 11010202007072號 京ICP備09092133號-1  Copyright ?2000-2015 中國工程建設(shè)網(wǎng) 保留所有權(quán)利

返回頂部 返回建設(shè)網(wǎng)首頁 投稿 用戶反饋