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在剛剛過去的2014年，在全體員工的共同努力下，公司生產指標穩步提升，集團全年完成施工產值54.3億元，首次突破50億元大關;其中有限公司完成產值同比增長23%。
公司2014年與2013年完成指標對比顯示：2014年公司在建工程施工面積超過1000萬平方米，同比增長10%;新開工工程個數同比增長33%;新開工面積同比增長26%;新竣工面積同比增長38%;省外完成產值同比增長19%。
公司積極向“高、大、難、新”項目拓展的經營戰略也取得了顯著成效：2014年公司承建的28層以上工程個數同比增長267%、完成工程量同比增長280%;5萬平方米以上工程個數同比增長42%、產值同比增長72%。
公司下屬分公司年完成施工產值8億元以上的單位有一分公司、義烏分公司、三分公司和直屬分公司，其中義烏分公司完成施工產值突破20億元。
近年，現行資質管理制度的缺陷逐漸暴露，資質標準的不合理之處逐漸顯現，資質掛靠、違法分包和轉包等行為屢禁不止，擾亂了建筑市場的正常秩序。為此，各地建設主管部門、行業協會和廣大企業，交流了資質管理運行的現狀，提出資質標準修訂的相關建議。
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